RSS

Tagarchief: #MaaykeZoektWerk

Hoezo wer-ke-loos? Ik ben werkzoekend

Ik las vandaag een artikel uit Trouw waarin een zeer herkenbare situatie werd geschetst van een werkzoekende die de welbekende vraag gesteld kreeg: “Wat doe je?” Een vraag die iedereen zonder (betaald/onbetaald) werk komt te zitten vreest. Eentje die we het liefst allemaal omzeilen door te zeggen dat we in ieder geval ‘iets’ doen en niet thuis zitten.

Ik ben op allerlei manieren op zoek naar werk, dus bestempel ik mezelf niet als werkeloos, maar als werkzoekend. Als werkzoekende ben ik zoals jullie weten druk bezig met sollicitatie activiteiten. Buiten het traditionele solliciteren (motivatiebrief en CV sturen) ben ik mijn netwerk aan het vergroten en activeren en een sollicitatieplan aan het schrijven. Daarnaast heb ik ook de hulp ingeroepen van Mirjam Claassens om mijn ‘communicatie rugzak’ te gaan vullen met praktische vaardigheden, zoals advisering (plan en gespreksvoering), strategiebepaling en pitchen naar een nieuwe baan.

Over een week kan ik hier meer over vertellen. Voor nu ga ik lekker van mijn sollicitatie-vrije dag genieten!

 

Tags: , , , ,

Waar zou ik graag willen werken?

Solliciteren op elke vacature die je voorbij ziet komen is in deze tijd geen optie (meer). Er komen elke maand meer werkzoekenden op de arbeidsmarkt, waardoor de externe (directe) concurrentie per vacature nog extra toeneemt. Tel daar het geringe aanbod aan communicatie functies bij op en er moet bij elke werkzoekende een lichtje gaan branden.

Bij mij is dit lichtje gaan branden met als resultaat het begin van een sollicitatieplan. Zoals ik al in een eerdere blogpost de kaders schepte voor dit plan, heb ik een top 5 aan organisaties opgesteld waar ik graag zou willen werken. Daarbij heb ik gelet op de missie, visie en (kern) waarden waaruit blijkt waar de organisaties voor staan en waarom.

Vervolgens heb ik mijn eigen kwaliteiten, competenties en ambitie vergeleken en gekeken naar overeenkomsten op zowel persoonlijk als zakelijk vlak. Het resultaat was een top 5 van organisaties waar ik mezelf zie werken vanwege de overeenkomstigheden. Hieronder een kort overzicht van – tot dusver – mijn top 5. Ik ben nog bezig met nummer 5 helder krijgen en onderzoek doen naar de overeenkomsten tussen mij(n) kwaliteiten en die van de organisatie.

(1) Uden | Gemeente Uden “Bij de gemeente Uden staat al een aantal jaren het klantgericht werken centraal. Klantgericht werken betekent dat de vragen, problemen en wensen van burgers en bedrijven de spil vormen voor onze manier van werken.”

“Hierbij streven we naar één aanspreekpunt voor de burger

(2) Eindhoven | Lumens Groep “bevordert maatschappelijke en economische zelfstandigheid van mensen.”

“Wij geloven dat mensen het meest gelukkig zijn als ze grip hebben op hun eigen leven. Daarom ondersteunen wij mensen in hun kwetsbare perioden en bieden zo snel mogelijk perspectief op optimale eigen zelfstandigheid. Wij gaan uit van de talenten en mogelijkheden van mensen om kansen op te pakken en problemen zelf op te lossen, in en met hun omgeving. Daarom bouwen we mee aan sociale netwerken. Wij gaan er op af, staan dichtbij, zijn handelingsgericht en creëren mogelijkheden, samen met partners en opdrachtgevers. Voor duurzame zelfstandigheid vinden wij deelname aan onderwijs en arbeid essentieel.”

(3) Tilburg | RIBW Brabant “is een organisatie die mensen met een psychiatrische achtergrond ondersteunt bij het vinden van een weg in de samenleving. We ondersteunen. We bepalen niet hoe die ‘weg in de samenleving’ er uit zou moeten zien. De cliënt bepaalt zelf de route en de eindbestemming. Het gaat er tenslotte om dat de cliënt een manier van leven vindt waar hij zelf tevreden mee is.”

(4) Tilburg | Transvorm “een toonaangevende organisatie in Noord-Brabant voor het aanpakken van arbeidsmarktvraagstukken in zorg en welzijn.”

(5) ???

Heb je gewerkt bij of voor één van bovengenoemde organisaties, dan ben ik erg benieuwd naar jouw ervaringen. Graag wil ik met je linken via Linkedin om ervaringen uit te wisselen.

 
1 reactie

Geplaatst door op mei 27, 2013 in Zoektocht naar baan

 

Tags: , , ,

Afbeelding

Boodschappenlijstje

Status-update

☒ Open sollicitaties
☒ Reacties op vacatures
☒ Sollicitatiegesprekken
☐ Aangenomen! 🙂

Dus, er is nog werk aan de winkel!

 
Een reactie plaatsen

Geplaatst door op april 21, 2013 in Zoektocht naar baan

 

Tags: , , , ,

Werkgever, heeft u een momentje voor mij?

Hallo. Ik ben toe aan mijn eerste baan als junior account executive/communicatie medewerker.
Waarom? Omdat ik in 2010 afgestudeerd ben aan de Fontys Hogeschool Communicatie in Eindhoven, waar ik opgeleid ben tot communicatie medewerker.

Heb je stage gelopen? Waar?
Ik heb twee stages achter de rug. Een meeloopstage bij een marketingcommunicatie bureau (Hansnel Groep) en een afstudeerstage bij een non profit organisatie (Projectbureau Vlinder, nu Huis van de Vlinders) gespecialiseerd in Sociaal Artistieke projecten.

Wat ben je na je opleiding gaan doen?
Na mijn opleiding heb ik een prémaster jaar gevolgd aan de Universiteit van Tilburg. Echter, sloten de vakken naar mijn mening niet genoeg aan bij mijn reeds opgedane kennis. Ik besloot om de opleiding te verlaten en aan de weg te timmeren als communicatie professional ‘in wording’.

Wat heb je gedaan om aan ervaring te komen?
Na de zomervakantie ben ik, tegen stagevergoeding, gaan werken bij marktonderzoeksbureau BING Research in Oosterhout. Daar werk ik o.a. aan de invulling en vormgeving van een klantenkrant en verzorg ik de communicatie rondom een seminar met het thema Net Promotor Score.

Daarnaast heb ik me sinds november 2011 aangesloten bij de Stichting Linkedinspiratie in Tilburg. Als lid van de commissie communicatie werk ik aan de communicatie-uitingen (digitale nieuwsbrieven, website beheer en content) en monitor ik de social media platformen waarop de stichting actief is.

Wat doe je nog meer?
Daarnaast bied ik mijn communicatie diensten aan, aan diverse organisaties, zoals Ondernemer-S, branchevereniging RPV en organisatie Genoeg. Voor de organisatie Ondernemer-S heb ik webteksten geschreven en een introtekst voor op de website. Branchevereniging RPV voorzie ik van de nodige PR en communicatie activiteiten, als het maken van brochures, persberichten en webteksten.

Echter, het missende puzzelstukje, de eerste baan, heb ik nog steeds niet gevonden.
Ik hoop door mijn doorzettingsvermogen – flexibiliteit – betrokkenheid (bij organisatie, collega’s en doelgroepen) & resultaatgerichtheid een positieve bijdrage te leveren aan uw organisatie.

 
Een reactie plaatsen

Geplaatst door op januari 19, 2012 in Zoektocht naar baan

 

Tags: , ,